Monthly Archives: ноември 2014

СТРАННИ АРТЕФАКТИ И ЗАГАДКИ ОТ ДРЕВНОСТТА БР.125

   

Съществуват множество археологически находки с на пръв поглед странно предназначение и произход. И докато повечето биват обяснявани от учените сравнително бързо и достоверно, някои си остават мистерия и до днес, макар и да имат вероятно приемливо обяснение. А това дали ще повярваме на една теория или друга, зависи от самите нас.

Железния пилон в Делхи

  

Седем метрова желязна колона с все още неизяснена възраст в Делхи, Индия, известна с устойчивостта си към ръжда. Диаметъра е от 42 см в основата, до 30 при върха, като малко над метър от дължината й е под земята, а тежината й се определя на около 6 тона. Тъй като кулата е неръждаема, е почти невъзможно да се определи възрастта й, и това се прави по изографисаните по нея санскритски текстове, най-ранният от които е от 1052 година пр.н.е.. Мистериите около тази кула започват с високо технологичната изработка, технология за която се предполага, че не е съществувала преди четири хилядолетия. Устойчивостта на корозия е резултат от равномерен слой железен фосфат, който предпазва желязото от ръжда. Последното изследване на колоната през 2009 година е показало равномерна корозия, която обаче се дължи на тълпите туристи.

Линиите в Наска

  

Вярва се, че са създадени в периода между 400 и 650 година от местни жители, като са се запазили благодарение на мекия климат. Напоследък обаче биват повреждани от туристи.Установяването на това как са направени е лесно, но не и причината за съществуването им. Необяснен остава факта, че могат да бъдат видени по-скоро от птичи поглед, което задава въпроса за кого за били предназначени и дали древните са могли да летят. Разбира се, съществува теорията, че това е правено за боговете, но специфичното им предназначение до момента не е известно.

Капака на саркофага на Пакал

  

Пакал е вожд на маите през седми век. Известен е със погребалния си саркофаг, на чийто капак според мнозина е изобразен в някакъв вид машина, предполага се летяща. И въпреки, че учените разкодират изобразеното на саркофага като дървета и лотоси, все пак наистина на пръв поглед прилича на някаква машина за придвижване. Странно е също, че мъртвеца не е изобразен в покой, а извършващ активна физическа дейност.

Керамичните фигури Догу

  

Това са малки статуетки на хора и животни открити в Япония и изработвани само в периода Дзьомон (14 000-400 пр.н.е.). Обикновено са високи до 30 см, и изобразяват предимно женски фигури с огромни очи, тесни талии и широки ханшове. Мнозина разпознават в тях скафандри и друго космическо оборудване изобразено с изключителна детайлност, тъй като по нищо не приличат на обикновени хора.Предназначението им обаче все още остава загадка.

Механизъм от Антикитера

  

Това е антично устройство, предназначено да изобразява звездни обекти. Находка датира от 70 в пр.н.е. и е невероятно постижение за времето си, тъй като се смята, че подобни изобретения датират от много по-късни времена. През 2007 година е направена работеща реплика. Странното е, кой е бил гения направил изобретението, наричано първия аналогов компютър, и дали не е „преписвал“ отнякъде?

http://fresh-science.com/curious/misteriozni-artefakti-ot-drevnostta/

тагове: странни, артефакти, загдаки, древността

МОЖЕ ЛИ СВЕТЛИНАТА ДА БЪДЕ ПРЕВЪРНАТА В МАТЕРИЯ? БР.125

 

През 1934 г. двама американски физици обясняват теоритично, че ако успеем да сблъскаме два фотона, ще получим два позитрона и два електрона – доказателството, че светлината може да бъде превърната в материя. Един такъв експеримент проведен в лабораторни условия би бил практическо доказателство за теорията на относителността – E=mc2, където масата на даден обект е равна на съхранената в него енергия. Поради простата причина, че във времето когато Gregory Breit [Грегъри Брейт] и John A. Wheeler [Джон Уиуър] представят своята хипотеза, не са разполагали с технология, която да провери принципа, той си остава чисто теоритичен и до днес – една теория, която очаква своята технология.

80 години по-късно…

Ето, че точно 80 години по-късно, времето за демонстрация изглежда е дошло. Физици от Imperial College в Лондон, почти случайно, са открили метод, който ще позволи теорията на Breit и Wheeler да бъде проверена. В изследване, публикувано в Nature Photonic този месец, екипът обяснява как, докато работили над проблем свързан с ядрения синтез открили, че при облъчване на hohlraum от мощен лазер, се създават условия за колизия на фотони, следователно и образуването на материя от високо енергизирани фотони е възможно.

Какво е Hohlraum?! Hohlraum е мъничка златна тръбичка, която абсорбира енергията от излъчен към нея мощен лазер и имитира погълнатата енергия в спектъра на рентгеновите лъчи.

Процесът Breit-Wheeler не е проверен до днешна дата поради две основни причини. Необходимостта от свръх-мощни лазери за създаване на два достатъчно плътни снопа фотони за да взаимодействат помежду си. Както и стерилна среда за регистриране на сблъсъка и анализиране на данните от него.

По-ранни косвени експерименти

Но това всъщност няма да е първият път когато светлина бива превърната в материя: през 1997 със Станфордският линеен колайдер, учени прилагат различен метод, като успяват да създадат условия за голям брой взаимодействащи фотони, с помощта на високоенергиен електронен лъч и силно електромагнитно поле.

Разликата при новия метод на учените от Imperial College е, че те използват енергията от сблъсъка на само два фотона за да създадат материя – това ще е първият път когато единица светлина бива превърната в единица материя – като това ще позволи извличане на абсолютно точни данни.

http://fresh-science.com/science/physics/prove-light-can-converted-matter/

тагове: светлинаат, превърната, материя

ЛЮБОПИТНИ ФАКТИ ЗА ЧОВЕШКОТО ТЯЛО БР.125

Интересни факти за човешкото тяло, за които не сте подозирали (GIF-чета)

Знаете ли, че тъканите на пълнеещите хора изграждат нови кръвоносни съдове? Или пък, че белите дробове имат контактна повърхност с еквивалент на 70 кв. м. площ? А, че тънкото черво може да достигне до 10 м. дължина? Тези и други любопитни факти ще научите до края на тази статия.

Стомахът.

Стомашните киселини са достатъчно силни за да разградят цинк. Не се притеснявайте, лигавицата на стомаха се обновява толкова бързо, че киселината няма време да я разгради – цялата стомашна повърхност се подменя на всеки 2 седмици.

Стомашните киселини служат още като имунна бариера, унищожавайки всички бактерии попаднали с храната. Е, почти всички.

Една от най-големите заблуди е, че дебелите хора имат по-големи стомаси от слабите. Всички ние имаме еднакви по размер стомаси. Единствената разлика определяща колко храна ще погълнем идва от факта, че при различните хора нервната система изпраща сигнала за преяждане до мозъка по различно време.

Когато се засрамите, или по каквато и да е друга причина се изчервите, стомахът също става червен.

Белите дробове.

Освен огромната обменна площ, белите дробове са най-добре кръвоснабденият орган. Разполагат с 300 хиляди милиона (300 000 000 000) капиляри, които ако свържем в непрекъсната нишка, ще получим главозамайващата дължина от 2 500 км.

Специални клетки в белите дробове отделят секрет наречена мукус, който прихваща попадналият прах или неприятели. Благодарение на власинките, които се движат напред и назад по повърхността, нежеланите частици биват избутвани нагоре към трахеята.

През дробовете ежедневно преминават около 11 000 литра въздух. Благодарение на процеса дишане, 70 % от токсините в тялото се изхвърлят, чрез дишането! Пазете белите си дробове чисти и здрави, от тях до голяма степен зависи качеството ви на живот.

Костите и кожата.

Човешките кости са около 4 пъти по здрави от бетон. Кубичен сантиметър костна тъкан може да издържи над 5 тона тежест. Доста забележително като се има предвид, че 50% от костната тъкан е вода. Костите също имат кръвоносни съдове и лимфни канали, които хранят, а при нужда и поправят нарушената тъкан.

Човек се ражда с повече от 300 кости, но с времето доста от тях се съединяват и като зрял индивид разполага само с 206 отделни кости.

Всяка минута от кожата ви се отделят повече от 30 000 мъртви клетки. Слоят от мъртва тъкан представлява повърхността на кожата и се обновява изцяло на всеки 28 дни 

http://fresh-science.com/curious/interesni-fakti-za-choveshkoto-tyalo/

тагове: любопитин, факти, човешко, тяло

МЪДРИ МИСЛИ БР.125

 

- Защо хората са тъжни - Съвсем просто е Защото са
- Защо хората са тъжни!?
– Съвсем просто е… Защото са се вкопчили в личната си история. Всички вярват, че целта на живота им е да следват някакъв план. Никой не се пита дали този план е именно за него, а не за друга личност. Претоварват се с преживяванията си, спомените, вещите, чуждите идеи, а това е повече, отколкото могат да носят. И накрая… забравят мечтите си!
Паулу Коелю
Постоянно ти повтарям, че щом елиминираш
Постоянно ти повтарям, че щом елиминираш невъзможното, онова, което остане, колкото и да е невероятно, трябва да е истината.
Шерлок Холмс
Тогава, какво знаеш ти, това е чудо,
Тогава, какво знаеш ти, това е чудо, когато напълно непозната изведнъж се превръща в опорна точка на всички твои чувства, всички мисли и всички твои фантазии!
Вярност Един ден трябва да се заема с анализа
Вярност! Един ден трябва да се заема с анализа на това чувство. В него има страст към собствеността. Ние бихме изхвърлили много неща, ако не се страхувахме, че някой друг би могъл да ги прибере.
Оскар Уайлд
Истинското решение се измерва с факта,
Истинското решение се измерва с факта, че сте предприели ново действие. Ако няма действие, значи все още не сте взели решение.
Тони Робинс
Не съм от жените, които ще срещнеш навън в полунощ
Не съм от жените, които ще срещнеш навън в полунощ. Не мигам с очи дяволито. Сърце не разменям за грош. Съвсем не залагам капани, в които да хващам мъже. Такава жена да обичаш, обаче се иска кураж!
Когато обичаш някого, клепачите ти подскачат
Когато обичаш някого, клепачите ти подскачат нагоре и надолу и очите ти излъчват звездички.
Ако искаш да се научиш да обичаш по-добре,
Ако искаш да се научиш да обичаш по-добре, трябва да започнеш с хората, които мразиш.
Каквото става във вашия живот или в живота на
Каквото става във вашия живот или в живота на ближните ви, всичко е за добро.
Учителят Петър Дънов
Толкова далеч бяха те един от друг въпреки цялото
Толкова далеч бяха те един от друг въпреки цялото им приятелство, толкова широк бе лъкът, опънат между двамата. Един зрящ и един слепец, така вървяха те редом; това, че слепият не знаеше нищо за собствената си слепота, беше облекчение за самия него.
Херман Хесе
Каквато и да си физически – каза той – момиче,
Каквато и да си физически – каза той – момиче, момче, силна, слаба, болна или здрава… всичко това няма значение. Важно е това, което е в сърцето ти. Ако душата ти е на воин, значи си воин. Всичко друго е стъкларията, от която е направена лампата. Но ти си светлината вътре
.Касандра Клеър
В живота на всеки се появява такъв човек
В живота на всеки се появява такъв човек, след който се променяш завинаги. И изобщо не е важно дали времето, прекарано с него, е било безгранично щастие или безумна болка. Ти просто разбираш, че никога повече няма да си отново такъв, какъвто си бил, преди да се срещнете!
Напиши ми, моля те, писмо От онези старомодните,
Напиши ми, моля те, писмо! От онези… старомодните, заради които сутрин, някога пресрещах пощальона. Нямам време да чета. Нека, не тежи от думи. Върху плика напиши – в ъгъла, срещу подател: Тук съм.
От крилата на любовта няма смисъл,
От крилата на любовта няма смисъл, ако не усещаш вятъра…
Даровете на есента
Даровете на есента
Прави какво правиш и правилният мъж ще те намери
Прави какво правиш и правилният мъж ще те намери.
Днес едно дете ме попита
Днес едно дете ме попита: ‘‘сърцето на едно и също място ли си стои или се мести?‘‘
Аз: ‘‘не сърцето си стои на едно място, в ляво..‘‘ и в същото време си мислех… после, един ден, ще пораснеш и тогава ще осъзнаеш че сърцето живее на хиляди различни места, без да остава винаги на едно и също място. Качва се в гърлото ти когато изпитваш емоция или пада в стомаха когато те е страх или те боли нещо. Понякога бие по силно, понякога сменя мястото си с мозъка. Пораснеш ли ще разбереш да поставяш сърцето си в нечии други ръце и повечето пъти ще ти го връщат наранено.. Ще има дни когато ще си мислиш че вече нямаш сърце и ще го търсиш из спомени, парфюми, погледи… После ще има и ден в който ще разбереш че не всички имат сърце.
Не преживяното днес подлудява хората,
Не преживяното днес подлудява хората, а угризението за нещо, което се е случило вчера, и опасенията за това, което крие утрешния ден.
И когато не си сигурен какво точно искаш,
И когато не си сигурен какво точно искаш, то тогава губиш човека, който знае, че иска само и единствено теб…
Не вярвай на нещо, просто защото си чул другите да
Не вярвай на нещо, просто защото си чул другите да го говорят. Хората дори не си дават сметка, че да правят правилното нещо, също не е гаранция срещу неуспеха!Уилиам Макфий
Искам с някого просто да помълча независимо къде,
Искам с някого просто да помълча …независимо къде, да може без думи да разбере … на среща случайна в квартално кафе, на пейка в градината с непознато лице, в Стария град със старите спомени, от всяко местенце с обич изровени … Край брега на реката искам да повървим, без думи със залеза да се простим … да погледаме тихо как се спуща нощта … Искам с някого просто да помълча.
Никога не мисля за бъдещето То идва достатъчно
Никога не мисля за бъдещето. То идва достатъчно бързо.
Всеки човек, който се тревожи за бъдещето,
Всеки човек, който се тревожи за бъдещето, е нещастен
от Far.bg
тагове: мъдри, мисли

КОУЧИНГ БР.125

Дефиниция
Коучингът е изкуството да създаваш – с помощта на беседи и поведение. Консултантът-коуч подготвя за клиента подходящата среда, в която да се движи и да успява да реализира желаните цели – и то така, че постигнатите разултати да му носят удовлетворение.

Коучингът е индивидуално ориентирано към целия живот като цяло консултиране: Разискват се проблеми, цели и представи;  изясняват се наличните ресурси, с които клиентът разполага; изготвят се стратегии за тяхното осъществяване и се тренират преди тяхното изпълнение.

Коучингът е изкуството да съдействаш – да се повиши резултатността, обучението и развитието на друг човек.

Коучингът е разделение на взаимоотношенията с другите на подгрупи, което подпомага клиента да постиге изключителна резултатност в своя живот, кариера, бизнес, в обществените дела. Посредством коучинга, клиентът разширява своя кръгозор, ефективност и качество на живот.

Според областите на прилагане коучингът се дели на три основни категории:

кариерен коучинг,

бизнес коучинг  

коучинг на личностното развитие.

Според участниците в коучинга се различават: индивидуален и корпоративен ( групов ) коучинг:

Коуч – това е специалистът, който провежда коучинга,

Клиент – това е човек или организация, търсещи услугите на консултанта-коуч.

Коучингът представя най-разнообразни нива на комуникация, на общуване; чрез него се определя значението на ролите в различните сфери на живота на клиента, както и на водещите мотиви и представи, които го ръководят в действията му; разкриват се изопачени представи и модели насадени в мисленето му от миналото. С подкрепата на консултанта-коуч се създават нови, които се тренират и при нужда се прилагат в действие.

Коучингът се провежда по поръчка на клиента – в тези области от живота, в които той среща затруднения:

в различните видове на общуване – в личен и професиоанален план,

способности, таланти, умения,

вяра, убеждения, собствен мироглед,

лична идентичност и самооценка,

социални роли и положение в обществото,

религия, вяра, вероизповедание,

ценностна система и възпитанието,

произход на семейството,

семейни и фамилни взаимоотночения,

цели, стремежи, мечти,

професионално развитие и други

Коучингът е професионално консултиране, придружаване и подкрепяне от хора-експерти с лидерски качества и професионален опит. Главната цел на срещите с консултанта-коуч са индивидуалното или колективно обучение за постигане на успешни промени там, където клиентът желае да постигне такива.Посредством оптимизирането на човешкия потенциал за творчество и развитие коучингът съдейства и подпомага за овладяването и преодоляването на причините, спъващи изпълнението на целите – на отделния човек или фирмена организация. По своята същност коучингът е комбинация от индивидуално подпомагане и обучение – как да се използват ресурсите, с които всеки човек и всяка фирмена организация разполага, за да постигне желания успех.Коучингът улеснява разпознаването на проблемите и причините, които ги пораждат и подпомага тяхната идентификация – като средство за тяхното разрешаване. Клиентът се учи в този процес как сам да ги разпознава и овладява, как да комуникира по-добре с останалите и да постига добри резултати в желаната посока.Основно качество на професионалния коучинг е поощряване възприятието и развитието на собствените качества и рефлекси, които всеки човек притежава и използва във взаимоотношенията и общуването си с другите.Какво е коучинг?
Коучингът е  и си остава един универсален инструмент, който подпомага еднакво добре разрешаването на проблемите и в личен, и в професионален план. Консултантът-коуч има универсална роля – той оказва подкрепа и съдействие на клиента посредством техниките и методиките на този вид консултиране.Целият живот на човека е един непрекъсващ коучинг-процес. Подсъзнанието на човека разработва програми, които той прилага на практика в живота. Човек е винаги в състояние на вътрешен диалог със самия себе си. По този начин разбира какво трябва да направи, как да постъпва в различните житейски ситуации. Твърде малко импулси отвън влияят на човекото подсъзнание и твърде силнен е Аз-ът, който е в постоянна конкуренция с влиянието на външния за личността свят.Много хора не успяват да реализират мечтите и желанията си, и когато влязат в напреднала възраст им се струва, че не са успели да изживеят живота си така, както са искали. Това няма нищо общо с материалното богатство, с произхода на семейството или със социалния статус в обществото. Основното е:
как е успяла личността да се развие през тези години живот,
как е развила талантите и качествата, които е притежавала,
какви чувства е изпитвала,
как се е справяла във взаимоотношенията си с дугите хора,
как е използвала ресурсите, с които е разполагала, за да реализира стремежите си.

Коучингът е съвкупност от техники и умения, които помагат клиентите (най-често висши мениджъри) сами да стигнат до решенията, които са им необходими.Това е силно индивидуализиран подход, който специалистите определят като най-висшата форма на въздействие върху хората. Той е особено ефективен в динамична среда на непрекъснати промени, както и при работа под силен стрес. Областите, в които се работи, обаче са разнообразни и не се ограничават единствено с професионалното развитие. Той влиза и в по-личната сфера на своите клиенти и им помага да създадат баланс в живота си.

Коучингът съветване ли е?
Консултантът-коуч в никакъв случай не е конкретен специалист като например: адвокат, застрахователен агент, медицински работник и т.н. Коучът е специализиран помощник при определени моменти и състояния в живота на човека, когато той подпомага клиента как да подходи към проблема, който има, за чието разрешаване търси помощ и съдействие от коуча. Коучингът е процес, в който клиентът разбира как да използва собствените си ресурси, за да намери сам правилното решение за действие. Коучингът е подпомагане.

Коучингът тренировка ли е?
Консултантът-коуч подпомага клиента в процеса на работа как да определя силните и слабите страни на личността си, с кои да се преборва и да намалява тяхното влияние в живота си, и в същото време – как да използват силните си страни, за да се справят успешно с целите, които си поставят – за която и да е сфера от живота. В този смисъл консултантът-коуч е личен треньор за клиента.

Коучингът е интерактивен, центриран към личността на клиента подпомагащ го процес, който може да обхваща както личния, така и професиоанлния му живот, от една страна, и от друга – коучингът подпомага фирмени организации и висши управленски ръководители в различни сфери на дейността им, в управлението на персонала, в разрешаването на конфликти и други. Интерактивен означава, че коучингът не е услуга към клиента – консултантът-коуч и клиентът са равнопоставени в дадената ситуация, която се разисква и за която се търси решението за успешното й разрешаване и въвеждане в действие. Клиентът не е освободен от отговорност за това, как и до каква степен ще успее да постигне желания резултат.

Коучингът е индивидуален процес на консултиране. Консултантът-коуч не предлага готови директни решения на проблемите – той подпомага клиента по време на целия процес на консултиране, като го насочва как да намери сам правилното решение, от което се нуждае. Коучингът се занимава с индивидуалните потребности на клиента.

Коучингът се базира на основата на взаимното доверие между консултант-коуч и клиент. То е доброволно проявено и е важен фактор за постигане на добри резултати в съвместния процес на консултиране. Консултантът-коуч гарантира дискретност и поверителност на информацията, изразена в този процес. Само при това условие може да бъдат постигнати добри резултати. Коучът трябва да е в състояние по време на процеса на консултиране да може да изгради необходимите връзки с различни хора от обкръжението на клиента, които са от ключово значение за разрешаването на казуса на клиента.

Коучингът се стреми да засили рефлексите на личността – нейните възприятия, самосъзнание, отговорност, за да може клиентът да прозре и осъзнае как точно би могъл да се противопостави на недостатъците си, как да ги превъзмогне, как да създаде нови отправни точки на поведение и взаимоотношения, за които преди дори и не е подозирал, че е възможно да има. Това дава възможност на клиента да оформи нови печеливши стратегии на поведение водещи до желаните успехи.

Консултантът-коуч разяснява на клиента кои интервенции и методи ще приложи в процеса на консултиране, как ще протече самият процес и какво клиентът би следвало да вземе под внимание след приключване на консултирането. Работната концепция на консултанта-коуч се определя винаги индивидуално и клиентът трябва да е съгласен с нея, след като му бъде разяснена. В противен случай той не би разбрал как точно ще протече процесът на консултиране и е възможно да остане недоволен от постигнатите резултати. Работният процес се състои от договорени между клиента и консултанта-коуч брой сесии(срещи) всяка с времетране от 60 минути, за което двете страни подписват договор. Една от клаузите в него е конфиденциалност на поверената информация.

Коучингът е ориентиран освен към определена личност като индивидуалност и към дефинирана група от клиенти – с ръководни длъжности, с мениджърски отговорности, служители в отдел и други. Консултантът-коуч не е профилиран фирмен консултант. Той се занимава с определена зададена цел, за чието успешно изпълнение е потърсен да съдейства.

Към кого е насочен коучингът?

Към хората, които наистина искат и се стремят да променят живота си или нещо в него,

Към тези служители във фирми и предприятия, които искат да се орентитрат в нова посока на професионално развитие,

Към тези фирмени ръководители, на които са делегирани нови отговорности и проекти за изпълнение,

Към тези служители и фирмени ръководители, които са поставени в конфликтна ситуация и търсят начини на разрешение,

Към тези фирми и предприятия, които биха желали да повишат ефективността на дейността си или желаят да се преструктурират,

Към тези хора, които желаят да започнат самостоятелен бизнес,

Към тези хора, които имат проблеми с общуването, които се намират в процес на промяна в различни сфери от живота.

Теми в индивидуалния коучинг

анализи на ситуазии в професионалния и индивидуалния живот на клиента,

подобряване на самооценката на клинта за самия себе си,

разрешаване на конфликти и конфликтни ситуации,

подобряване и промяна на взаимоотношенията с близките, на работното място, с колегите, с началниците и други; разработване на ръководни стратегии на поведение,

разработване на стратегии за проедоляване на влиянието на стресав ежедневието,

разработване на стратегии за управление на лични кризи и неочаквани удари – нападения, загуба на близък човек, наближаваща старост и други

Постигане на целите и ползи за клиента / фирмената организация

В началото на всеки коучинг процес най-често клиентът задава въпроса, дали той наистина може да му помогне да разреши проблема или да постигне целта, за които търси консултация.

Да, коучингът помага. Но – хората, които страдат от зависимости ( алкохол, дрога, психични разстройства ) не биха могли да разчитат на коучинга, че той ще им помогне да се справят с тези си проблеми.

Още на първата среща се обсъждат проблемите и целите, с които клиентът отива при консултанта-коуч за подпомагане и разрешаване. Конкретизират се критериите и начините за постигане на желаната цел. В процеса на работа се използват знанията и компетентностите на клиента, прилагат се ментални подходи и техники на въздействие върху клиента, посредством които той се освобождава от блокади и задръжки за възприятие на обкръжаващата среда.

Ползите за клиента / фирмената организация се постигат в рамките на 5 до 10 сесии от по 60 минути, които се договарят между двете страни в зависимост от целта / проблема, поставени за обсъждане и разрешаване в съвместния процес. В случай на необходимост – по желание на клиента се провеждат допълнителни сесии, за които се сключва нов договор.

Полза от коучинга фирмените организации виждат в:

 подобряване на колективната работа в екип / отделите,

повишаване на мотивацията на екипа служители,

засилване генерирането на нови идеи за развитие в различни области на  дейността на организацията,

намаляване на текучеството на кадри,

намаляване на заболеваемостта сред служителите,

повишаване на работоспособността, удовлетвореността, конкурентноспособността и други.

Много често клиентите постигат следните цели:
по-добро самовглъбяване и вслушване във вътрешния глас – гласът на АЗ-а,
повишаване на печалбите на самостоятелно работещите – на свободна практика,
преодоляване на проблемите за свободната комуникация с близки, с роднини, с колеги, началници, висшестоящи,
разрешаване на дългогодишни тежки конфликтни взаимоотношения, постигане вътрешна удовлетвореност от себе си и начина си живот,
намиране на хармония и уравновесеност на личността,
подобряване на постигнатите резултати в работата и в личния живот и други.
Осъществяване на контакт между консултант-коуч и клиент
по телефон или по е-майл,
уточняване по телефона на мотивите на клиента за консултиране,
уговаряне на точна дата и час за начало и място на консултирането,на първата среща се уточняват:брой посещения (всички сесии са по 60 минути строго регламентирани), честота на сесиите ( всеки ден, през ден, два-три пъти в седмицата),място на провеждане на срещите,начин на заплащане на услугите на консултанта-коуч,

подписване на договор между двете страни за осъществената услуга

http://galacreativeconsulting.com/kouching
тагове: каучинг, дефиниция

КАКВО Е НЛП – НЕВРО ЛИНГВИСТИЧНО ПРОГРАМИРАНЕ? БР.125

КАКВО Е НЛП – НЕВРО ЛИНГВИСТИЧНО ПРОГРАМИРАНЕ?

НЛП – наука за позитивното мислене и развитие на личността, занимаваща се с практична психология. НЛП разработва програма за личностно развитие и усъвършенстване, основаваща се на познанията на това, как мислят, действат и общуват хората помежду си. Истински успелите хора са жадни за знания, находчиви, способни да надхвърлят собствения си мироглед и виждат нещата в по-широк контекст.Готови са да захвърлят старите вече ненужни мисловни модели и утвърждения на поведение и общуване, и да възприемат нови, по-удачни, които биха им донесли желаните резултати. Използват предизвикателства, неуспехи, отрицателни обстоятелства и събития от миналото, за да постигнат водещи позиции, творчески способности и успех – във всички сфери на живота – взаимоотношенията с близките и околните, в работата, в бизнеса., в реализирането на мечтите и стремежите. НЛП е цялостно учение за общуването на хората, как създават своя субективен свят с всички болки и удоволствия.С НЛП всеки е талантлив – по своему. НЛП е нов път към съвършенство, нова формула за успехи. НЛП се занимава с изграждането на хармония и доверие между хората, учи ги как:да променят емоционалните си състояния,да променят емоционалните си състояния,

да визуализират,

как да изграждат умения за водене на преговори,

да разчитат езика на тялото,

да прилагат мисловни упражнения и репетиции,

да използват съзнателното и несъзнателното обучение за конкретни ситуации и задачи в реалния живот.

да разгадават тайните сигнали на тялото и да разбират истинските намерения на хората около тях и на тези, с които контактуват,

да установяват добри взаимоотношения с колеги, партньори, началници, клиенти,

да разбират кога ги лъжат,

да разбират емоциите на хората – скритите и външно проявените,

да разбират, че човешкият характер е само на пръв поглед затворена книга,

да разбират, че човешкото лице издава всичко онова, което човек се опитва да прикрие, но всички черти на лицето говорят какъв е всъщност човекът пред тях,

да разбират какъв е характерът на човека срещу тях и как да определят за секунди кои са силните и слабите му страни,

да спрат да изпитват чувство на неудовлетвореност и беззащитност, които за източник на тревоги и неувереност,

да спрат да бъдат неудовлетворени от постигнатото в живота и от самите себе си.

да овладяват ситуациите, когато шефът е гневен, недоволен и възлага абсурдни задачи,

да прилагат техники за неутрализиране на гневното човешко поведение,

да се преборват със страхове си, боязливостта си, наувереността си,

да развиват умствените ресурси и скрити таланти, които всеки притежава, но не съзнава,

да контролират състоянието на духа си,

да се справят в проблемни и рискови ситуации,

как да извличат от несъзнателното познания за себе си и за другите.

Предлагам Ви резюме на книгата “НЛП за 21 дни”, в което ще раберете най-точно как действа този модел и да го прилагате във всички сфери от своя живот, така, че да постигнете целите си и осъществите желаните промени към по-добро.
Стойностни Елементи от Невро – Лингвистичното ПрограмиранеМодел на Успеха
1) Решете какво искате
2) Действайте
3) Забележете какво се случва
4) Сменяйте тактиката, докато получите желания резултатЦел
Конкретна
Измерима
Постижима
Реалистична
НавременнаФормулирайте положително целта си;Поставете я в контекст;

Изразете я с конкретни, сетивни термини;

Изберете цел, която да можете да изпълните;

Преценете честно какви ще са последиците от постигането на тази цел;

Формулирайте положително целта си

Мозъкът работи така, че когато формулирането на една цел е отрицателно, ефектът обикновено е тъкмо обратен. Не – „не искам бъда беден”, а „искам да бъда богат”. Не „не трябва да се страхувам повече”, а „ще бъда смел!”

Онова, което занимава мислите ни, волно или неволно се превръща в поведение и реалност. За да разберете какво не искате, трябва да си го представите и да го почувствате. Умът използва тези образи и чувства за даденост и неизбежно ги осъществява. Ако кажете на някого да не мисли за левия си крак, той просто трябва да мисли за него, за да знае за какво да не мисли. Когато се страхувате от нещо и мислено не го желаете, го преживявате в реалния си живот.

Какво искам?
Да знаеш какво искаш е рядко срещано явление. Изберете ясна и конкретна цел, която действително желаете и на която сте готови да се отдадете и следвате със сърце, душа и тяло.

Поставете я в контекст – приземете я в реални условия:

Кога, къде и с кого искате да получите този резултат?

Искате ли този резултат през цялото време или е само моментна приумица?

Колко време ви е нужно за да постигнете целта си?

Сигурен ли съм че искам това?

Какво ще стане когато постигна резултат?

Какво всъщност искам?

С какво ще се промени животът ми, когато постигна целта си?

Изразете целта си ясно, в конкретни сетивни образи.

Всичко създадено в света около нас, в началото е било само мисъл в нечие съзнание!

Изберете реално постижима цел.

Съобразете се с реалните си възможности, с реалната ситуация! Постигането на цели означава да постигаш своите цели!

Запитайте се

Какво ще правя, за да постигна тази цел?

Може ли нещо да ми попречи да постигна тази цел?

Мога ли да поема отговорностите и промените в ръцете си и да се справя?

Как да постигна целта си?

Как виждам себе си в процеса на постигане?

Какви възможности имам, за да постигна целта си?

Нужна ли ми е помощ?

Каква част от постигането на целта е в моите ръце?

Кога очаквам да постигна целта си?

Кога започвам да работя по нейната реализация?

Изберете си стойностна за вас цел

Изберете си цел, която е важна и желана от вас самите, а не за другите. Свържете се с дълбоките стремежи на съществото си и дългосрочните си житейски цели. Използвайте интуицията си!

Създайте си план на действие

Представете си ясно стъпките които трябва да направите, за да постигнете целта си! Напишете ги. Разбийте плана си на подпланове с последователни по-малки цели и модел за осъществяването им стъпка по стъпка, които да ви водят към главната цел!

Мотивация
Можете да постигнете значима цел единствено ако имате решителна воля, силна мотивация, непреклонен огнен стремеж към постигането и, постоянство, упоритост, последователност, мощен устрем, който да не се спира пред трудностите!

Действие
Когато имате ясен план, ясно съзнание какво искате да постигнете, защо го искате и как да го направите, когато сте изпълнени със силна мотивация, решимост и огнен стремеж към постигане на целта си, тогава ви остава само едно: Действие! Действие, действие, действие! За да осъществите желаното на практика, трябва да въплътите целта си в реалност!

Човек сам е творец на съдбата си!!!

Общуване
Склонни сме да харесваме хора, които приличат на нас. С тях се разбираме и общуваме по-добре. Те от своя страна също ни харесват. Ето областите на уеднаквяване(резониране) за изграждане на разбирателство:

Пози и движения на тялото

Глас – тон, скорост на речта, тембър, специфика на речта

Език и начин на мислене

Убеждения и ценности

Преживявания – намиране на общи интереси и дейности

Дишане – уеднаквяване на дишането – фин, но силен начин за резониране с другия

Изравняване (спечелване на доверието) и повеждане
Когато е постигнато разбирателство и хармония със събеседника, можем да поведем съзнанието му в желаната от нас посока (при терапия например). При повеждането вие постепенно променяте насоката на разговора и поведението си (същевременно поддържайки разбирателството), така че другият инстинктивно да започне да ви „следва”.

Изравняване с групи и повеждане
Установете връзка с водачите на групата. Изравнете се с тях, спечелете доверието им. Останалите автоматично ще ги последват.

Силата на езика
Същността на метода Е-Prime е разработен от Дейвид Буърланд, лингвист, възпитаник на Харвард. По същество се състои в редуциране използването на глагола „съм” . Макар че е твърде често използван, този глагол води до стесняване на значението, неяснота и неточност. Съм в различните си форми: е, сме, са, си, бях, бяха, бъда, бидейки – превръща твърденията ни в крайни – или в черни, или в бели! Тя поставя етикети на нещата. Глаголът не оставя никакво място за компромис – въпросното нещо или е, или не е.

Например:

„Иван е глупав!”,

„Мария е противна!”,

„Това портмоне е зелено!”,

„Петя е медицинска сестра!”.

Този тип изразяване се нарича още асоциативно говорене, а замяната на глагола „съм”: дисоциативно. Второто се използва от всички добри оратори, политици, юристи и лидери.Например ето как могат да бъдат заменени горните твърдения:
„ Действията на Иван в дадени ситуации изразяват неподходящи решения!”,
„В определени моменти Мария създава конфликтни ситуации!”,
„Във вечерния сумрак това портмоне изглежда зеленикаво, но може би е кафяво!”,
 „Петя работи като медицинска сестра четири пъти седмично, а в останалото време се грижи за децата и съпруга си и спортува!”.Mетафори
Метафорите стимулират дясномозъчното, субективно мислене – несъзнаваните нива в нас. Те ни свързват с подсъзнанието и ресурсите му. Те действат като свързващо звено между съзнанието и несъзнаваното. Метафорите се използват за:ОпростяванеДеперсонализиране – позволява ви да останете извън проблема, дисоциира ви подобно на E-Prime метода

Стимулиране на творческото мислене, защото ни свързват с подсъзнанието ни

Привличане вниманието на слушателите. Неустоими са

Преодоляване на съпротивата – човек не може да се бори срещу метафората

Пораждане на емоции

Кратко и ясно определяне на проблемите

Ето някои метафори:
Пускам корени; обръщам нова страница; затъвам в калта; попътен вятър; полагам основите; каквото си посял, това ще пожънеш; много вода изтече оттогава; дърпам конците; по мед и масло; и вълкът сит, и агнето цяло; направи го на кайма; с неговите камъни по неговата глава; ясно като бял ден; с главата напред; цепи стотинката на две, подряза му крилата; прът в колелото; държа здраво юздите; бита карта; светна му лампичката; издоявам; зад борда; очи в очи; рамо до рамо; бърка в кацата с меда; да си оплета кошницата; да си вържа гащите; превива врат; ахилесова пета; каквото ми е на сърцето, такова ми е на устата; глътнал си е езика; затварям си очите; подлива му вода; гарван гарвану око не вади; слагам си главата в торбата; хлътнал до уши; желязна ръка; опипвам почвата; правилата на играта; вкара си автогол; нож в гърба; още малко и ще литне; на изходни позиции; качи ти се на главата; пуши ми главата; нож с две остриета; игла в купа сено; мека китка; като кукличка…Смяна на рамката
Значението на всяко събитие зависи от психичната рамка, в която го възприемаме. Рамката на възприятието означава гледната точка, позицията, ъгълът на поглеждане през които се вижда дадена ситуация. Смяната на рамката води до мигновена промяна на качеството на ставащото. Трудно може да промените нечие поведение или дори своето, но винаги можете да промените начина по който мислите или гледате на нещата. Смяната на рамката променя начина по който се чувствате, а оттам и поведението ви. Смяната на рамката се контролира от вас самите и не зависи от външните обстоятелства. Всъщност, рамката е вътрешният модел на възприятие, през който се прокарва случващото се. Изборът този модел да бъде един или друг е изцяло ваш.Винаги можете да смените рамката, тоест отношението си към ставащото. Изборът да мислите другояче е изцяло ваш. Отсега нататък, с помощта на техниката за промяна на рамката (на гледната точка, на мисловно-емоционалната схема, през която прекарваме външните импулси) съзнателно ще можете да избирате състоянието на духа си! Важно е да се научим да превръщаме негативните рамки в положителни, вдъхновяващи и полезни за нас.Понякога когато сменим рамката на един проблем, той просто изчезва. Това е изкуството на превръщане на проблемите в положителна опитност. Хармонизирането към рамката на събеседника е основната част от процеса на изравняване, при което прикачаме нашата собствена рамка към неговата, за да можем да го поведем и я променим според намеренията си.Котви
Котвите представляват ментални образи, думи, фрази или физически действия които задействат влизането в дадена рамка. Например при напрежение за котва могат да ни послужат няколко дълбоки вдишвания или думи като „спокойствие”, „радост”, „сила”, „баланс”, молитва… Когато това е правено достатъчно дълго време, пресъздаването на котвата автоматично отключва в съзнанието ни съответната рамка – на спокойствие, решителност, устрем, чар и т.н. Будистите например имат цял пантеон от многоръки буди, които във всяка ръка държат символ, атрибут, който изразява определено психично качество.

Например визуализирането на Буда Авалокитешвара, който държи в едната си ръка камбанка – символ на радост, във втората раковина – вътрешна сила, в третата ваджра – диамантена воля, в четвъртата – скиптър – духовни сили, в петатамеч – решителност, в шестата лотус – чистота – събужда в будиста съответната сплав от горепосочените състояния. За нас образът може да бъде природна гледка, бряг на море, различни по цвят светлина, образът на Учител, кратка фраза – формула, утвърждение или молитва. Когато след време повторението на връзката котва – състояние се автоматизира, за да постигнем желаната смяна на рамката ще ни е нужно само да задействаме съответната котва.

Промяна на проблемни състояния (терапевтична намеса)

Първа стъпка
Анализ: Въпроси:
1) Защо това е проблем за теб?
2) Какво те кара да смяташ че това е проблем?
3) Кога започна проблемът?
4) Кога проблемът се прояви за последно?
5) Разкажи ми за семейството си – за съпругата си, за децата си …
6) Разкажи ми за работата си, за отношенията с приятелите си…
7) За родителите си, за братята и сестрите си (търсим връзка между проблема и създаването на предпоставките за настоящето му възникване)
8 Молим пациента да състави колкото се може по-пълно родословно дърво поне до четвърто поколение(генограма) – поведението, характерите и преживяванията на предците ни живеят в нас като психо-емоционална-генна заложба.
9) Питаме пациента: „Как мислиш – „Ако този проблем имаше някаква цел в твоя полза, каква щеше да е тя?”
10) Кога реши да създадеш проблема. С каква цел го създаде? – така подчертаваме че причината за ситуацията е породена от самия човек и може да бъде премахната само от него.
11) Искаш ли да разбереш скритото послание на проблема, посланието и урокът който той ти носи?
12) Решен ли си както на съзнателно, така и на несъзнателно ниво днес да изчистиш проблема и да знаеш че когато приключим разговора, ще имаш решението?Промяна:
1) Идентифицирайте отрицателното състояние, извлечете го, закответе пациента в него.
2) Задръжте отрицателната котва и помолете човека мислено да се върне към състояния когато е преживявал подобни ситуации. Продължете, докато успеете да стигнете до последното състояние за което той успее да се сети.
3) Ръководете човека в промяната на рамката. Създайте заедно с него нова котва и го закответе в новата мисловна рамка. Следете реакциите му.
4) Помолете го да си представи, че преживява проблемни ситуации и заменя отрицателната рамка с положителна. Закответе още веднъж новото състояние.
Автор т: Орлин Баев

ЕНЕРГИЙНА СЪЩНОСТ НА ЧОВЕКА БР.125

 

Единствено чистите енергии на Любовта и Радостта са способни да накарат човека да сътвори чудеса. Когато човек се радва, когато обича, тогава животът му придобива божествен смисълМножество са енергиите, които поддържат човешкия живот. Дишането и храненето са основните източници на живот и физическа сила на човешкото тяло. Храненето и дишането са плътни, тежки енергии. Те поддържат човешкия организъм на физическо ниво.Но основен източник на жизнена сила и, здраве и дълголетие е духовният мир на човека, който му дарява истинския смисъл на неговото съществуване.Радостта, Любовта и Мъдростта са трите стълба на извечната философия за смисъла на човешкото съществуване. Вдъхвайки бодрост Вярата, Волята и Надеждата – енегиите на силата на духовността – изграждат целите и пътя в живота. Вярата, Волята и Надеждата превръщат плътните енергии на храненето и дишането в качествено ново състояние, като поставят основите и опорите на щастливия живот.
Когато радостта изпълни всяка клетка на тялото, човек изпитва желанието да я сподели със своите близки и приятели, за да бъдат те също като него радостни и щастливи. Любовта обгръща сърцето и разпръсква своята енергия в човешкото същество. Тази така чиста и тънка енергия дарява на човека чувството на всеотдайност и способност за саможертва в името на доброто на другите, желанието те да бъдат радостни и щастливи.Мъдростта носи спокойствие и надежда, познание за истината. Мъдростта дава сила за вътрешна организация и концентрация над това, което човек обича и което го радва. Лишеният от мъдрост човек може да се оплете в паяжината на лъжливата Вяра, лъжливата Надежда, а след това те непременно ще пордят у него разрушителна Воля.
Радостта, Любовта и Мъдростта правят от човека “открита космическа система”, открита към Космоса, към Бога и земните същества. Тепърва хората ще дадат имена на тези чисти и силни енергии – дотогава ние ще ги наричаме с простичките и понятни за всички имена: сила на Радостта, Любовта и Мъдростта – сили на Духа.Радостта, Любовта и Мъдростта – тези нежни и чувствителни енергии са невидимата сила на духа, която поддържа, окриля и вдъхновява човека за истински живот. Без това състояние на духа, без тези енергии той боледува, страда и постоянно изпитва съмнение за смисъла на своето съществуване. Без чистите и възвишени енергии на любовта и радостта човек не е способен да изпита чувството на искрено щастие и всеотдайна радост. Без енергиите на Любовта, Радостта и Мъдростта човекът се превръща в черупка, затворена за истинското възприятие на заобикалящия го свят и своята реализация. Този човек живее, по-точно съществува, благодарение на плътните енергии на храненето и дишането, а те го задушават, пернасищат и невротизират.

Любовта и състраданието, които изпитваме са неизмеримо по-големи от страха за живота ни. Любовта прави чудеса в живота на хората! Животът на човека преминава в дуалност: светлина – тъмнина, топлина – студенина, но за разлика от вампира на здравия човек не са му чужди и други чисти енергии.

Ако възприемете сега не с очите си, а със сърцето си, ако се вслушате в него и потърсите съзвучие с душата си, ако доловите тънките му вибрации, тогава пред вас ще се разкрие неговата истинска същност. Достигайки света по този начин, вече никога няма да пожелаете да се разделите с него, за да се хвърлите отново в бездната на суетата. Едни ще възнегодуват, други ще успеят да отворят очите и душата си, а трети ще останат равнодушни. Всеки по своему, както пожелае.

Всяка работа, физическо занимание или интелектуална дейност безусловно трябва да носят радост. Изискването за удовлетворение от труда е фундаменталната основа за качественото изменение на състоянието, при което определени енергии ще се заменят с други, но вече на по-високо ниво. Когато човек извършва нещо с чувство на всеотдайност и увлечение, той не само работи, но и твори! Тогава не изпитва нито глад, нито жажда – той губи представата за време. Болестите изчезват, а тялото се изпълва с чиста енергия, която прогонва напрежението от душата, което доскоро болезнено я е зядушавало. При това не е важно с какво конкретно се занимавате, главното е душата ви да е спокойна и щастлива от това, което правите. Всеки от нас може да си спомни, че поне веднъж в живота си е бил в това психическо състояние.

Основният биологичен закон казва, че най-напред човек трябва да се погрижи за себе си, а след това за останалите. Този закон е категоричен: Първо аз трябва да живея, а след това мога да давам на другите. Разбира се да помагаш някому, който е в затреднение е прекрасно, така ти самият израстваш духовно, но истинският проблем не е там. Когато един човек все още не е достигнал пълна самореализация и необходимото ниво на своето духовно развитие, а започне да се опитва да помага на другите, по този начин той ограничава, задушава и опустошава хората, които са станали обект на неговите грижи, вместо да им вдъхне сили.

Ако психическата енергия не се насочи към нормалното й предназначение, тогава ще спре нейната еволюция. Чувствата, а не физическата почивка възстановяват психическата енергия. Ако човек съумее правилно да оцени чувствата си, той ще избере най-достойното между тях и това ще бъде Любовта. За укрепване на психическата енергия е необходим огнен порив. Никое разсъждение не е способно да ни дари с огъня, чиято искра се възпламенява от Любовта.

“Нека е добър умът ви, а сърцето ви да бъде умно.” С. Маршак

Енергиите на Космоса – Зодиакът и светилата, планетите и звездите, астероидите и метеоритите – със своите енергии щурмуват Земята и всичко съществуващо на нея. Те създават условия за еволюционно развитие в плътния физически свят, но и забавят други. Дават сила на нови образувания или рушат несъвършеното. Антена за тези енергии е човекът, а неговото тяло улавя и най-слабите вибрации на космоса. Обгръщайки се с тях човекът започва да действа. Ето защо по неговите постъпки можем да съдим в какви вибрации живее той, какви стихии и енергийни полета го водят през живота му.

Раждайки се на Земята човек попада във вечно променящия се поток на енергиите, които го водят към неизвестна цел. Тези енергии го управляват, като го “издигат” със своите вълни или “свалят” в мрачните глъбини на страданието и болестите. Те го хвърлят във вихрите на страстите и желанията. Енергиите чертаят линията на съдбата и програмират програмата на живот, като я включват към точния космически часовник.
Когато говорим за потока на космически енергии не трябва да забравяме, че човек също е източник на сили – тези на съзиданието или на разрухата. Космическата сила води и управлява човека, а Божествената наблюдава еволюцията на човешкия дух, неговото духовно и нравствено развитие.

Еволюцията на духа поражда още една, трета сила, силата на самия човек, благодарение на която той управлява събитията и енергиите вътре в себе си. Но често тази трета сила е еднопосочна и работи в полза на разрива между душата и духа, затова някои хора притежават повече душа, а други повече дух. Тази дисхармония влияе еднакво лошо върху здравето му. Кармическата медицина търси и намира причините за болестта в противобоството на човека с “третата сила”, което представлява и основата на нейното философско учение.

Санскритската дума “карма” в нашия език е придобила значението на “закон на възмездието”. Елена Блаватска подчертава: “Кармата е справедлив закон на възмездието”, а Елена Рьорих уточнява: “На нас ни остава само да се удивляваме от точността на везните на кармата”. Според кармическата медицина натрупаните кармични “дългове” се дължат на това, че хората не познават добре своята истинска същност.

http://galacreativeconsulting.com/statii/152-energinnata-sashtnost-na-choveka
тагове: енергийна, същност, човек

СКРИТИТЕ СЪКРОВИЩА НА РИМ БР.125

 

  АРТ-СТУДИОТО НА ДЖАН-КАРЛО Д’АШЕНЦИ

Харесвате ли живописта? А искате ли да се потопите сред нейните красиви цветове в сърцето на Рим – да отлетите някъде надалеч в италианската провинция, да усетите слънчевите лъчи по кожата си, прохладата на вятъра, аромата на билки… Искате ли да усетите Тоскана, макар да сте на километри от нея?


Ако обичате тосканските пейзажи, със сигурност ще харесате картините на римския художник Джан-Карло Д’Ашенци.

Творбите му са истински източник на ендорфини и ще ви заредят с италианско слънце и радост.

Сред почитателите на художника има много чужденци, които отдавна колекционират негови картини.

Къде се намира ателието му? Разбира се, че в квартала на артистите Трастевере!

 

http://woman.hotnews.bg/rome/skritite-sukrovishta-na-rim-artstudioto-na-dzhankarlo-dashentsi.36891/bashbrand3.html

тагове:скрит, съкровища, Рим

ГЕНИАЛНА КОКОШКА БРОИ ДО 8 БР.125

photo of Гениална кокошка брои до 8

Кокошка, която дълго време е „работила” като носачка, озадачи и впечатли своите нови стопани с математическия си талант. Тя успешно показала, че може да брои до 8, предаде КРОСС.

Птицата, кръстена на британски телевизионен водещ Карол Уордимън, без проблеми различава числата, написани на картончета, съобщава The Daily Mail.

Бившата носачка е попаднала в специален резерват след като била „уволнена” от фермата заради счупване на таза. Новата й собственичка Хелен Джонс била много учудена, когато кокошката гений почукала толкова пъти на картона, каквото било числото, написано на него.

Според думите на Хелен обучението на птицата трябва да върви бавно, иначе тя ще изгуби интерес. Важното е Карол да получава награда при верен отговор. Сега гениалната птица се наслаждава на щастлив живот в резервата в Норфолк.

Read more: http://curious.actualno.com/Genialna-kokoshka-broi-do-8-news_407011.html#ixzz3FAV4Ypf0

тагове: гениална, коокшка, 8

ПЪЛЕН ИЛИ КРАТЪК ЧЛЕН БР.125

Man book2

Неправилната употреба на пълния и краткия член при имената във или от мъжки род е една от най-честите грешки, правени от пишещите на български език. Казвам „пишещите“, защото това е писмено правило, и затова няма нужда да се спазва и в говорната реч, както може би някои предполагат.

Кога трябва да пишем пълен член и кога не? Стандартната версия гласи: подлогът в едно изречение трябва да се членува с пълен член. Подлог се нарича вършителят на действието от граматична гледна точка. В повечето случаи е доста лесно да се определи подлогът, но понякога това може да бъде доста трудно. В следните изречения лесно може да се обърка вършителят на действието:

Обектът се охранява.

Магазинът е затворен.

Доста често може да срещнете следната грешна употреба:

Обекта се охранява.

Магазина е затворен.

Тук грешката се предизвиква най-често от това, че имаме страдателен залог. Това води до заблудата, че в изречението лиспва подлог, което не е така. Подлог в този случай е не логическият вършител на действието, а граматичният. Това е магазинът или обектът. Залогът не бива да ни смущава. Ако пък направим тези изречения въпросителни, е още по-голяма вероятността да се допусне грешка при членуването:

Охранява ли се обекта?

Затворен ли е магазина?

Правилният вариант е:

Охранява ли се обектът?

Затворен ли е магазинът?

Как можем лесно да познаем кой е подлогът в изречението? Едно важно правило може да ни бъде от голяма помощ. А то е, че подлогът управлява сказуемото. Следователно, ако променим подлога, се променя и сказуемото. Нека да погледнем как изглеждат горните изречения, ако съществителното е в множествено число:

Обектите се охраняват.

Магазините са затворени.

Охраняват ли се обектите?

Затворени ли са магазините?

Вижда се, че за да имат смисъл изреченията, е нужно да променим спрежението на глаголите, а това ясно показва, че съществителните играят ролята на подлози.

Съществува и друг начин да познаем, дали дадена дума е подлог. Просто трябва да заменим въпросната дума с лично местоимение. Ако пасва „той“, значи думата е в именителен падеж, а в този падеж стои подлогът, ако местоимението е „него“ или „нему“ („на него“), значи имаме винителен или дателен падеж, а това значи, че думата не може да играе ролята на подлог. Да направим проверка с горните изречения:

Той (обектът) се охранява.

Той (магазинът) е затворен.

Охранява ли се той (обектът)?

Затворен ли е той (магазинът)?

Вижда се, че всички заменени думи са подлози.

А сега едно последно правило. В математически стил то гласи: необходимо условие една дума да бъде подлог е пред нея да няма предлог. Това означава, че ако пред определена дума стои предлог, тогава тази дума в никакъв случай не може да бъде подлог и следователно не трябва да получава пълен член:

Това е краят на примера.

Да го бъде или да не го бъде?

Според мен няма никаква нужда от подобно изкуствено правило, което излишно усложнява писмения език. Дежурното оплакване на някои от защитниците на пълния член е, че без него щели да се получат двусмислени изречения. Например в изречението

Мечката уби ловецът.

по пълния член веднага се разбирало кой кого е утрепал.

Ако пълен член не съществувал (т.е. ако има само един вид членуване за мъжкия род), в изречението „Мечката уби ловеца.“ нямало да бъде ясно кой кого е убил.

Е, добре. Във второто изречение наистина има двусмислие. То обаче може да се постигне почти навсякъде, стига да го поискаме. Вижте например следното изречение:

Кучето ухапа патката.

Я, сега ми кажете кой кого е ухапал! Може кучето да е злобно, ама може и патката да е раздразнителна. Кой знае?… В среден и в женски род има само един вид членуване. Но пък току виж на някого му хрумнал още един вид, че да няма двусмислия. ;)

Други пък казват, че така се познавали грамотните хора. Да, ама не. Така се познават тези, които (не) са усвоили употребата на пълния член. На никого обаче не е нужна още една изкуствена преграда, която да разделя хората.

http://bmanolov.free.fr/lang_mistakes_bg.php

тагове: пълен, кратък, член

тагове: пълен, кратък, член